一是领导认识到位，高度重视统战工作。学院党委始终认为做好学院知识分子工作，充分发挥他们的聪明才智，事关学院改革发展稳定的大局，事关学院如何在激烈的市场竞争中取得竞争优势。因此，学院党委将统战工作列入学院党委工作的重要方面，提上议事日程，统一要求，统一考核，长年坚持，形成制度，使全院教职工对统战工作有了更深层次的理解和认识。学院党委明确指出学院两级领导班子成员，副科级以上领导干部，学院各党总支（支部）的兼职统战委员都是统战干部，都对学院统战工作负有重要责任。

二是围绕学院中心工作开展统战工作。学院的中心工作就是“教书育人”，学院统战工作就是要通过一系列卓有成效、深入人心的工作来凝聚和团结广大党外人士的力量提升学院“教书育人”的质量，提高学院整体办学水平，把学院做大做强。

三是健全完善各项统战工作制度，使学院统战工作做到有制可遵、有章可循，推动了学院统战工作的规范化和制度化。学院党委在完善院级领导与党外人士谈心交友制度的同时，创造性地建立了系处（党总支）领导与党外人士联系交友制度和党员“双高”人才与党外人士联系制度。

四是完善统战工作载体，为广党外人士发挥才能提供舞台和空间。以“耕耘杯”、“育人杯”， “学科带头人”和“工作学科带头人”评选活动为载体，大力开展“爱、献、比”活动为学院各界人士发挥聪明才智提供了广阔的舞台和空间。
五是加强对统战对象的教育培养。首先是加强“三爱教育”，从政治上引导统战对象树立正确的世界观、人生观、价值观；其次是加大先进典型的培养、宣传力度。院党委十分重视对党外人士先进典型的培养，先后培养了吴兰、周洪萍、华建慧、蒋和平、徐平娇等一大批党外十分有影响的先进人物；再次是生活上照顾、政治上关心，落实好统战政策，真诚依靠统战对象，发挥其聪明才智，凡属学院的重大决策，都要邀请统战对象及其负责人参加，倾听他们的意见。

由于学院统战工作紧紧围绕“教书、育人”这个中心，并以此为工作的出发点和落脚点，尊重、关心、重视统战对象，真诚相对、平等以待，为他们办实事、办好事，因此极大地调动了广大统战对象的积极性，充分发挥了他们聪明才智，为学院发展作出了重要的贡献。