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机电学院:暑期实践为学生就业导航
来源:新闻信息中心稿件作者:周三强 发布时间:2003-08-05 阅读:

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今年暑假期间,四川机电职业技术学院学生在学生处的指导下参加了“三下乡”活动,其中有一项活动就是组织外地学生对数百家公司进行调查,以期获知机电技术专业人才的市场需求情况,为毕业生就业提供指导。
我国高校自1998年第一次大规模阔招,入学新生突破百万。应该说这是一件大事,是高等教育大众化的关键一步,为接下来几年的连续扩招奠定了基础。然而,四年之后这百万毕业大军涌出校门,直接的后果就是大学生就业形势的空前紧张。许多大学生迟迟找不到归宿,以至“毕业就是失业”的说法一度叫得很热。交大等名校的学生,从前是“皇帝的女儿不愁嫁”,现在有不少也开始忧心忡忡起来。学校的毕业指导工作便也随之备受关注。
  为了准确把握社会对机电技术专业人才的需求弹性和动向,该院利用暑期实践,通过走访问卷形式实地调查了数百家公司。问卷内容主要包括对毕业生的现实需求与潜在需求、对学生培养的期望和建议等等。借此,该院希望一方面为毕业生就业提供资料指南;另一方面受些启发,使在校生教学更富有针对性,教育改革更具实效。日前,该项工作正处于问卷回收与整理中,结果尚未统计完全。
  如今,面对就业形势的严峻,学校固然要求学生自身更加努力,但学校方面是否也该多做些实在的工作呢?而在这方面,机电学院的这一举措的确是为学生做了一件实事。记者为此采访了该院招生就业处,得知了一些可贵的信息:该院十分重视毕业生的推荐就业工作,并始终坚持以毕业生就业安置为已任。1994年底,学院成立了专门的毕业生就业咨询办公室。通过近十年的努力,已与包括攀钢、长虹、TCL、摩托罗拉、天歌集团、中兴通讯、宁波宝新、浦项不锈等60余家效益好、信誉高、实力雄厚的企业建立了长期的毕业生就业协作关系。近几年来都出现了毕业生供不应求的喜人局面。



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